Het aantal medewerkers dat de ouderenzorg verlaat, is veel lager dan aanvankelijk werd gedacht. Dat blijkt uit het onderzoek dat ActiZ, de branchevereniging van zorgorganisaties, uit liet voeren.
Daarnaast blijkt dat de voornaamste reden om te stoppen pensioen of een andere werkgever is. De groep die de zorg helemaal verlaat, is vrij klein. Daarnaast is de mobiliteit van mensen binnen de zorg juist gunstig.
Door: Nationale Zorggids
De vakantieperiode is altijd wel een probleem in de zorg, iedereen heeft recht op vakantie en geeft zijn of haar voorkeur aan. Er wordt zoveel mogelijk rekening mee gehouden. Bij ons op het werk kan dat nog omdat wij nog geen externe planner hebben. Onze roosterplanner is een collega die zijn uiterste best doet om onze vakantiewensen te vervulle...
Dienst Justitiële Inrichtingen
Forensisch begeleider jeugd |
|
| Meer vacatures... | |
Dienst Justitiële Inrichtingen
Basisarts |
|
| Meer vacatures... | |
In de zorgsector, waar de nood vaak hoog is en de beschikbare middelen beperkt, komt de samenwerking tussen Beep for Help en Beaufin als een welkome oplossing. Beide organi...
