Hetty Linden, directeur van de Gemeentelijke Geneeskundige & Gezondheidsdienst (GG&GD) in Utrecht, is verkozen tot Overheidsmanager van 2010. Ze ontving gisteravond in de Ridderzaal de prijs uit handen van minister van Binnenlandse Zaken Piet Hein Donner. De jury prees Linden om haar ‘sterke inhoudelijke drive en visie, waarmee ze de geïnstitutionaliseerde manier waarop over zorg gedacht wordt, doorbreekt en het perspectief op gezondheid verbreedt’.

Was u verrast met uw bekroning?
'Zeker. Een ambtenaar staat niet zo vaak in de spotlights. Bij de overheid ben je toch gewend om achter de schermen te werken. Als je dan beloond wordt voor het werk dat je doet, dan voelt dat geweldig. De prijs laat zien dat iemand het verschil kan maken binnen de overheid.'

Waarin hebt u het verschil gemaakt, denkt u?
'De prijs had evengoed naar de twee andere genomineerden kunnen gaan, de een is niet beter dan de ander. En dat is geen valse bescheidenheid, hoor. Binnen de overheid gebeurt zoveel goeds, op allerlei verschillende terreinen. De GG&GD doet veel om gezondheidsproblemen te voorkomen. We werken samen met een zorgverzekeraar in een verschillend aantal projecten, waarbij we aandacht besteden aan bijvoorbeeld het overgewicht bij kinderen, de opvang van daklozen en de lichaamsbeweging voor ouderen. We benaderen zorg zo breed mogelijk.'

Wat betekent de prijs voor u persoonlijk?
'Uiteraard ben ik trots op mijn uitverkiezing. Voor het komende  jaar mag ik ambassadeur zijn voor de overheid, dat is toch prachtig? Maar ik zie de prijs vooral als een erkenning voor het werk van een ambtenaar.'

Vindt u dan dat die erkenning er niet altijd is?
'Nee, maar aan dat ligt vaak aan de ambtenaren zelf. Binnen de overheid zijn we soms veel te perfectionistisch.  We kijken teveel naar wat er beter kan, in plaats van wat er al goed gaat. Het glas is halfvol, niet  halfleeg. Ambtenaren doen zichzelf vaak tekort. Soms zou ik weleens vanaf de Domtoren willen schreeuwen: we doen ontzettend leuk werk!’

Bron: Binnenlands Bestuur